Avisos claros para el trabajador y menos trabajo manual para RH.
Los gerentes o supervisores pueden ver y atender lo que les corresponde sin convertir a RH en cuello de botella.
Reduce el tiempo invertido en revisar checadas, mensajes y hojas separadas para descubrir cuánto tiempo extra realmente corresponde.
Sí. Puede mostrar avisos claros al trabajador y dejar visibilidad para supervisión según las reglas configuradas.
Sí. Las reglas pueden adaptarse a turnos, áreas, personas o políticas particulares de la empresa.
Sí. Workforce puede ayudar a que el supervisor atienda el caso en su momento y no hasta el cierre.
Ayuda a que el tiempo adicional ya llegue identificado para sacar la prenómina más rápido y con menos errores.
Te ayudamos a minimizar el trabajo de RH, optimizar recursos y sacar la prenómina mucho más rápido con reglas ajustadas a tu empresa.
